西部决策网讯又是一年春风劲，砥砺奋进正当时。今年以来，彭镇围绕省市县“三个年”部署要求，聚焦重点工作推进落实，把加强干部思想能力作风建设贯穿工作始终，以开展“春季行动”为抓手，不断推进能力作风大提升、工作落实大迈进、工作效能大发展，助力镇域经济高质量发展。

思想破冰—精准布局谋发展

党委务虚会理思路。召开2023年度工作务虚会，谋划镇村新一年重点工作、载体抓手，通过汇报交流、集思广益，进一步厘清全镇2023年工作思路，明确发展方向，为各项工作扎实开展奠定坚实基础。

经济工作会定目标。经济工作会总结2022年工作，安排部署2023年重点经济工作任务，对2022年推动镇经济社会发展工作先进集体进行了表彰。会议号召全镇上下锚定目标、全力推动奋进中国式现代化新征程、谱写彭镇高质量发展新篇章。

业务安排会提措施。组织召开巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、就业工作、森林防火、人居环境整治等安排部署会，就工作要求、任务要点、程序措施等进行详细安排部署。

行动破题—实干担当抓落实

全面入户走访。镇领导班子、驻村干部、驻村工作队深入包联村组，开展走访入户排查，认真倾听群众意见建议、真心真情助力解决问题，排查群众存在的困难和问题，及时有效研判解决，增强群众获得感。各村党支部结合走访群众情况和村级发展实际，确定村级为民服务办实事公开承诺。

广泛宣传引导。制作印发以森林防火、森林城市创建、文明村创建、人居环境整治等内容为主题的宣传彩页5200余张，悬挂横幅98条，通过微信群推送、LED屏循环播放等方式加强宣传引导，营造出人人支持、人人参与的良好氛围。

扎实志愿服务。结合“3•5”学雷锋纪念日、“3•8”妇女节等开展志愿服务主题活动59次；结合苹果春季管理、连翘栽植、就业技能等重点工作，开展技术培训服务30次，以实干助推工作落实。

作风破难—真督实查强保障

推行“清单安排、跟踪指导、交账销号”的工作推进闭环机制，提高工作实效。

清单式推进。制定下发彭镇工作任务周清单13期，明确工作任务、具体要求、完成时限和责任人员，各村对标任务抓好落实。

台账式履职。制定下发履职尽责廉政卡和监督卡，建立问题线索台账，对村干部履职尽责和工作绩效书面记录提醒，对收集的问题线索及时记录核实处理。

动态式督查。镇党政主要领导、班子成员深入村组督促指导工作推进340余次，镇纪委定期督查当前重点工作8轮，确保任务落地落实。

制度式明责。落实机关效能提升“146”群众工作法以及“五级网格化”管理体系，建立村级“小微权力清单”，出台“村干部履职红线二十条”，用制度管人管事，严肃工作纪律作风。

成效破局—凝聚合力促提升

森林防火守底线。压实防火责任，加大隐患排查力度，根据地块、面积明确村干部和护林员，确保不留盲区。村组干部、护林员严格执行24小时值班值守制度，开展全方位、全天候森林防灭火隐患巡查，发现火情，第一时间采取有效措施，迅速有序高效处置，避免小火酿成大灾。

春耕备耕稳基础。安排粮食生产任务，通过政策支持等方式激发农户种粮积极性，完成备耕25600亩，在西洼、洞子沟、薛塬建设3个千亩方，推广应用玉米密植高产“5335”机械化播种技术，在东湖村推进建设设施果蔬大棚项目，全力打好春耕备耕“第一仗”。

人居环境展新颜。深入开展人居环境集中整治活动，以整脏治乱、环境美化为重点，将整治范围向村组死角、群众庭院推进，清理“三堆六乱”260个，清理垃圾30吨，人居环境面貌焕然一新。

苹果建园新突破。按照“抓点示范、更新换代、见缝插针”的思路，推行农户自主发展、“党支部+企业+村集体经济组织+农户”等多种模式，落实苹果面积1540亩，在东湖村建成260亩的山地苹果示范园1个。邀请县果业技术专家现场指导培训5次，参与果农200余人次。

连翘栽植育希望。紧抓蚂蚁森林连翘栽植项目契机，因地制宜，落实连翘栽植1005亩，探索村集体、村民增收新路径。

文化活动润民心。提升公共文化服务效能，开展文化惠民进村活动，实现24个村全覆盖，活跃群众文化生活，提升幸福指数。（供稿单位：宜君县彭镇人民政府）