在机修工区，扳手松紧有度，焊枪收放自如。如何让廉洁教育不悬在空中，而是像润滑油一样渗进每一个维修环节？今年以来，工区党支部为不同岗位的机修人定制了专属“廉洁镜”。

“反光镜”照班长：权力晒在阳光下

机修班长手握派工权、工时分配权，是廉洁风险的高发带。工区推行“派工单双签留痕+工时日清月晒”，班长派工须在班组群同步报备，月底工时全员核对。曾有老师傅感慨：“过去怕分配不均不敢开口，现在手机一点，谁干了多少活、拿了多少分，清清楚楚。”

“显微镜”照青工：扣好第一粒扣子

针对近两年入职的5名青年钳工，工区开设“微腐情景课”：把“顺手带走几颗螺丝”“帮熟人免单维修”等易被忽视的苗头，搬进班前会讨论。00后青工小李说：“以前觉得收包烟不算事，现在知道那是生锈的开端。”

“正衣镜”照全员：每台设备都有廉洁档案

工区建立备件领用溯源制，旧轴承回收、废料处置全程留痕。如今，维修台再小的一根焊条，去向都有据可查。（供稿：丁丁）