换届以来，民建陕西省第十届委员会大力推进履职能力建设，开展“大学习、大调研、大服务”活动，把握凝聚共识与建言资政双向发力、自身建设与履职尽责融合发展的新时代要求，充分发挥密切联系经济界的界别优势，积极探索更加科学的集体提案产生机制，提案工作质量和水平得到进一步提升。

健全课题体系，扎实推进调研。民建省委会将课题规范化管理作为提高提案工作的重要抓手。一是构建重点课题、一号课题、年度课题、智库课题、专项课题参政议政课题体系。主委领衔一号课题、领导班子成员牵头重点课题、专委会主任和市委会主委负责年度课题、智库专家承担合作课题，实行分层分类管理。二是制定完善《参政议政课题管理办法》，围绕省委、省政府中心工作发布年度一号课题，根据民建中央、省委、省政协等课题安排及时发布选题目录，指导各级组织开展课题调研。建立选题、定题、开题、调研、论证、审定工作机制，全面提升调研成果质量。2023年一号课题子课题成果《关于加快推进县域工业园区转型升级的建议》被转化为集体提案。三是把准参政党职能定位，制定省委会《高质量推动参政议政工作的意见》，加强对参政议政工作的领导，畅通参政议政工作渠道，打通参政议政成果向提案培育、转化全链条，切实提高提案“含金量”。

强化队伍建设，激发人才活力。民建省委会将参政议政人才队伍建设作为提升提案质量的基础。一是依据民建界别特色、履职要求和会内人才优势，建立了由省委会领导班子、秘书长和领导集体，各专门委员会和专委会办公室主任，中、省人大代表和政协委员，各市级组织和省直工委，民建智库和特聘专家组成的参政议政履职队伍，进一步提升履职效能。二是制定《专门委员会动态管理办法》，建立专门委员会成员增补和退出机制，搭建参政议政人才锻炼成长平台，提高专门委员会工作活力。举办参政议政研讨会，领导专家专题授课，与会人员充分研讨，形成了《提升我省航空材料产业智能化研发水平的提案》等一批高质量成果。三是整合会内外资源，与西安电子科技大学、西北大学分别合作建立发展经济学研究院、中小企业家研究院，聘请15位会内外专家，组建首批特聘专家委员会，研究重大问题和社会热点难点问题，承接重点调研课题，不断充实人才队伍矩阵，为高质量提案提供坚实有力的智力支持。

严格工作程序，强化激励考核。民建省委会将健全工作机制作为推动提案工作制度化、常态化的重要方式。一是严格筛选、修改、报送等环节，在征集各类课题成果基础上，通过参议部讨论进行初步筛选，召开座谈会、反馈地方组织、一对一征求专家会员意见、联系相关部门等多种形式，凝聚众智对提案进行修改完善，确保提案的专业性和准确性。召开主委办公会议、主委会议研究提案，把好质量关。二是每年举办经济形势分析、秦势论坛，每月举办建华课堂陕西分课堂，为提案内容提供会内外的智力支持。三是采取线上沟通办理、承办单位线下上门办理等灵活的提案办理形式，在提案执笔人、民建省委会、承办单位“三方”充分交流讨论基础上积极协商，提升提案办理落实实效。四是完善参政议政成果奖励办法，探索建立参政议政工作评价体系，以量化指标进行考核评价，建言稿件转化为省委会集体提案将给予加分，评选每年参政议政先进组织和个人，调动全体会员参与提案工作积极性。

面对新形势新任务，对民主党派履行参政党职能提出了新要求，我们要以新发展理念为引领，坚持问题导向，发挥整体优势，进一步完善提案工作机制，不断探索做好提案工作的新思路、新办法，全面提升提案工作质效，为奋力谱写陕西新篇争做西部示范贡献民建智慧和力量。（民建省委会）