今年以来，陕西神南天翊设备制造有限公司总装车间紧紧抓住生产效率这一关键指标，全方位挖掘潜力。在技术创新方面，鼓励团队勇于尝试、大胆突破，取得了显著成效。同时，将学习进步视为发展的源动力，引导员工不断更新知识、提升技能。

生产旋律：效率与质量的双重提升

 为解决中部槽中板堆焊链道耐磨层、中板堆焊网格耐磨层和底板堆焊网格耐磨层人工作业效率低下、质量较差等问题，总装车间在今年引入了两台DM-ZBCO2龙门式中部槽耐磨堆焊机。

中部槽耐磨堆焊机

以往，完成一件中板堆焊链道耐磨层作业任务，需要2人耗费4-5小时，而且作业过程中还难以保证稳定的操作和一致的堆焊质量。现在，同样的作业任务，仅需1.5-2小时即可完成，这极大地节省了时间和人力成本。此外，新购的DM-ZBCO2龙门式中部槽耐磨堆焊机还配备了二氧化碳气体保护焊机，无需额外配置焊机，进一步简化了作业流程，提高了生产效率。同时，机器作业的精准性和规范性，有效降低了返工作业的频率，提升了产品的整体质量。

创新旋律：节能与实用的双重突破

 今年二季度，总装车间在承修红柳林6.3米液压支架时，作业人员发现胶管卡箍存在变形、开裂、缺损等问题。对此，他们没有墨守成规，而是积极思考，勇于尝试，最终设计出了设计巧妙且实用的“便捷式钢筋折弯器”工装。

便捷式钢筋折弯器（横图）

与传统的使用气体加热钢筋再折弯的方法相比，“便捷式钢筋折弯器”具有操作简单便捷、单人可操作、弯折角度范围大、角度成型稳定、误差小等优点。在使用时，只需将钢筋放置在工装的折弯槽中，并使用压盖固定，然后转动手柄相应角度即可得到所需弯曲角度的钢筋。这一创新不仅有效解决了胶管卡箍维修过程中的配件供应问题，减少了对外部采购的依赖，降低了生产成本，也充分体现了车间员工的创新思维和节约意识。

 该创新项目在产业公司二季度创新项目评审上荣获了三等奖。这一荣誉不仅展现了车间员工在技术创新方面存在的潜力，也彰显了总装车间在降本增效、自主研发方面的决心和实力。同时，也激励着更多的员工积极参与到创新中来。

学习旋律：知识与意识的双重强化

 今年以来，总装车间始终保持着高度的积极性和主动性，以时不我待的精神，全面推进各项学习活动，为员工不断成长和提升构筑了坚实的平台。

叉车安全操作讲解

7月以来，随着公司制度的持续更新、完善和汇编，总装车间敏锐认识到学习新制度对个人及团队的必要性。车间领导迅速部署，引导员工对《职业危害防治责任制度》《差旅费管理办法》《设备安全技术操作规程》等7项与日常工作密切相关的制度进行宣贯学习。制度的学习深度融入车间班前会，按天分五个阶段稳步推进，确保每位员工都能及时、准确地掌握新制度的重要内容。截至目前，车间共有150人次参与制度的学习。 

自救器使用讲解

除了制度的学习，车间还积极开展拓展培训，为员工带来更多元化的学习体验。今年以来，车间组织开展覆盖全员的叉车安全意识提升培训、自救器培训等专项培训。在叉车安全意识提升培训过程中，车间技术员将理论知识与实际案例相结合，以生动的语言和直观的演示，深入浅出地剖析了叉车安全操作的要点和难点，有效提升了员工发现安全生产隐患的敏感度以及应对突发事故的能力。自救器专项培训过程中，车间通过详细介绍自救器的结构、原理和使用方法，结合现场演示、个人实操和比拼，确保员工切实掌握了自救器的正确使用方法，增强了员工应对突发情况的自我保护意识和能力。(通讯员：柴恬欣)