商南县“暖心”举措激励一线防控人员勇挑重担

 

　　西部决策网讯     商南县立足服务疫情防控大局，运用“三项机制”，细化具体措施，加大对一线防控人员关心关爱力度，激励疫情防控一线人员勇挑重担、冲锋在前。

 

　　政治上优待。出台《在新冠肺炎疫情防控一线考察识别干部实施办法》，把干部在疫情防控工作中的现实表现作为干部选拔任用、职务职级晋升的重要依据，对表现突出的干部职工优先提拔使用、优先晋升职级、纳入优秀人才评选；对村级“两委”班子成员，优先推荐参加公务员招录考试；对农村普通党员，优先吸纳到村“两委”任职。建立疫情防控党员干部即时信息库和专项档案，对37名勇于担当、坚守一线、表现突出的党员干部跟踪关注，6名表现突出的入党积极分子转为预备党员。

 

　　精神上鼓励。通报表扬优秀基层党组织16个、先进个人33名，在报纸、电视、微信公众号等平台上开设专栏，开通村（社区）“应急广播”和“防疫红喇叭”，宣传报道医护人员、公安干警、退役军人等各类先进典型300余个。聘请6名心理咨询专家，成立心理咨询与心理危机干预工作队,编发《心理调适指南》等宣传材料15篇，对120多名医护人员和一线工作人员进行了心理疏导。

 

　　物资上保障。出台《加强新冠肺炎防控“战时”组织保障七条意见》，下拨党费20万元用于新冠肺炎疫情防控工作，为第一书记、“四支队伍”购买配送口罩1.3万个、消毒物品1000瓶（件），为一线干部购买一份人身意外保险，先后慰问医务人员、执勤干警和镇村党员干部1143人，对直接接触待排查病例或确诊病例的工作人员每天补助300元，对参加疫情防控的其他工作人员每天补助200元。（供稿人：江学树 孙传卿）